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激活文化、激发员工 ——微认可员工激励平台助力东阿阿胶组织能力建设

2017年5月，东阿阿胶股微认可员工激励平台正式上线应用，此举标志着东阿阿胶在全集团范围内开始推广员工认可计划。东阿阿胶希望借助微认可平台激活企业文化、激发员工潜能，让每一个用自身行为践行阿胶文化的员工，都能获得及时的认可。

07-21

2017

美的“微认可员工激励平台“激发员工的创造性

近日，广东美的环境电器制造有限公司（以下简称，广东美的）将微认可员工激励平台导入到员工的日常管理中，鼓励员工在工作中积极主动去发掘同事间亮点。微认可平台将真实的记录员工的点滴贡献，让员工在平台中及时的感受到因为自己的创新和付出得到组织的认可，从而提升员工的自豪感，激发员工创造性！

07-20

2017

看科勒如何通过“微认可”解决制造业现场管理“顽疾”，落实员工激励

2017年6月，北京科勒公司正式启动“移动5S管理”项目。该项目是科勒“微认可”积分管理系统的一个子模块。

07-20

2017

认可在科勒-员工激励项目分享

2016年9月6日，北京科勒“员工激励项目”正式启动，并在2017年2月16日全公司全面推广微认可积分管理系统。

07-20

2017

微认可携手科勒(KOHLER) 开启员工激励新篇章

2016年9月6日，北京科勒正式启动“科勒员工认可激励项目”，微认可将全面分析北京科勒的需求，并在科勒积分管理办法中引入认可的概念，制定符合其企业价值观的员工激励解决方案。

07-20

2017

衡州农商银行微认可4月份简报

今年2月启动员工激励项目以来，微认可项目组在我行领导有力支持下，深入调研员工激励需求，以“随时随地激励员工、不埋没点滴贡献”为目标，将我行倡导的“雁行文化”纳入到“微认可”积分管理系统之中，并于4月17日正式成功上线。

07-19

2017
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